A gestão de pessoas nas organizações compete a um subsistema
organizacional que tem propósitos específicos, mas que se
inter-relaciona com outros subsistemas organizacionais. No que
concerne à gestão de pessoas nas organizações, julgue os próximos
itens.
A área de gestão de pessoas, em organizações públicas,
desempenha papel preponderante na preparação dos servidores
para a implementação de mudanças decorrentes da adoção de
novas tecnologias.
Fonte: OFICIAL TéCNICO DE INTELIGêNCIA - ADMINISTRAçãO / ABIN / 2010 / CESPE