Julgue os itens subsequentes, relativos à gestão de processos
de mudança organizacional.
O agente de mudança deve estar atento à cultura
organizacional, considerada fator decisivo para o sucesso
ou o fracasso de uma mudança na organização.
Fonte: AUDITOR DE CONTROLE EXTERNO - ADMINISTRATIVA - GESTãO DE PESSOAS / TCE/PA / 2016 / CESPE