Simulado Tribunal Regional do Trabalho - 9ª Região (PR) | Analista Judiciário - Tecnologia da Informação | 2019 pre-edital | Questão 289

Governança e Gestão de TI / Gestão Estratégica / Planejamento estratégico de negócio

Um sistema de gestão estratégica de pessoas por competências, para ser efetivo, deve:

A ) enfatizar as competências individuais em relação aos objetivos organizacionais.

B ) compensar financeiramente os colaboradores com competências exclusivamente orientadas para os objetivos da empresa.

C ) compatibilizar a realização das estratégias da empresa com a capacitação e o reconhecimento das pessoas.

D ) privilegiar a criatividade individual em relação às competências técnicas dos colaboradores.

E ) definir democraticamente os objetivos organizacionais e as competências individuais requeridas.

Fonte: ANALISTA SUPERIOR II - ADMINISTRADOR / INFRAERO / 2011 / FCC